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戰略執行力是指通(tōng)過一套有效的(de)系統、組織、文化(huà)和(hé)行動計劃管理(lǐ)方法等把戰略決策轉化(huà)爲結果的(de)能力。 沒有執行力就沒有競争力,不解決執行問題,再美(měi)麗的(de)藍圖也(yě)隻會是水(shuǐ)中月(yuè)、鏡中花。要想解決企業戰略執行問題就必須要抓好三個(gè)核心:人(rén)員(yuán)流程、戰略流程和(hé)運營流程。 人(rén)員(yuán)流程是執行力的(de)第一位核心,因爲人(rén)員(yuán)可(kě)以保證戰略和(hé)運營,離開人(rén)員(yuán)談戰略與運營沒有意義,戰略與運營的(de)好壞得(de)看什(shén)麽人(rén)來(lái)落地執行。而信息技術在企業人(rén)力資源管理(lǐ)中的(de)應用(yòng),将有助于執行與優化(huà)人(rén)力資源管理(lǐ)的(de)業務流程,大(dà)幅度提高(gāo)人(rén)員(yuán)的(de)工作效率,最大(dà)限改善服務質量。鼎捷戰略人(rén)力資源管理(lǐ)解決方案(HR)就是信息技術與人(rén)力資源流程的(de)完美(měi)結合。我們根據新老客戶、管理(lǐ)咨詢界的(de)合作夥伴等的(de)需求再度剝離Digiwin ERP系統中人(rén)力資源管理(lǐ)的(de)核心功能,研發了(le)一套具有更加安全穩定、更加功能強大(dà)、更加人(rén)性化(huà)、技術更加先進的(de)人(rén)力資源管理(lǐ)系統,并期望鼎捷軟件HR系統助您構建戰略執行力。